编注：福音联盟“荆棘与蒺藜”专栏旨在信仰，工作和经济领域给出基于圣经的智慧忠告。如果您有关于如何在工作中荣耀神的问题，或在工作伦理上有困扰，欢迎来信：chinese@tgc.org。
什么时候向老板提出涨工资的要求才妥当？有没有一个合乎圣经的方式去思考如何要求涨薪呢？
自16岁始，我就在市面上一所小小的眼镜店工作，起薪每小时6.50美元，这对当时的我来说是很不错的工资，所以要求加薪这想法从来没有在我脑海中浮现过，我只是很感恩能自己赚钱付家里的供暖费。
当我在专业世界的资历、教育和经验有所增长后，每日所需的就不再只是供暖费，我就意识到正确评估自己价值和市场需要很重要。我也曾经为着信徒是否可以要求涨薪而感到烦恼。如果应该，那该是什么时候？如何去问？
我相信神的话语提供了我们生活和虔敬所需的一切（彼后1:3），我也很有信心我们可以在神全能、全备的话语获得智慧去解决这个复杂的问题。
贫穷或富足：以神为导向的财富
《箴言》这卷书中唯一的祷告是十分简单的：求神使我们“也不贫穷、也不富足”（箴30:7-9）无论我们缺乏或富有，我们都会面对罪的诱惑，所以他的祈求是这两样都不要。这里面很重要的是：他没有求贫穷，也没有暗示贫穷是敬䖍的表现。他的祈求十分直接，就是神的供应不会使他过于缺乏或过于富足。
一个以神为本的财富观承认神是所有东西的给予者。山姆‧史东（Sam Storms）曾经这样说过：“我们所有的财富说到底都是因为神的慷慨、而非我们的聪明才智。”当我们承认衪是最终的给予者并对衪服从，我们就可在主面前作具体的祈求。
富足与需要
很少人会觉得神供应他们所需的刚刚好，既不多也不少。很多时候，我们很希望像保罗一样说：“我并不是因缺乏说这话；我无论在甚么景况都可以知足，这是我已经学会了。我知道怎样处卑贱，也知道怎样处丰富；或饱足，或饥饿；或有馀，或缺乏，随事随在，我都得了秘诀。”（腓4:11-12）
保罗的诫命是把我的的祈求带到神面前，求神赐给你所要的。（腓4:6）但是，保罗很清楚地指出他的满足植根于基督，而这跟他自己有否得到良好看顾无关。而且，几节经文之后，保罗向教会表达感谢，因为他们慷慨供应他的需要，他“样样都有，而且有余”。（18节）
在美国，拥有太多往往比缺乏更有挑战性。而且当世界逐渐从极端贫穷中走出来，这将会是大部人的挑战。我们当中有不少人可以把食物放在桌上，又有衣柜收纳多余的衣服，那是否代表我们永远都不该要求涨薪呢？？
你值多少薪资？
因为神的恩惠，全球化经济带来了更多的财富，而这些财富远比维持我们生命所需要的要多。有好几处《圣经》经文为我们提供一些原则去引导我们：“牛在场上踹谷的时候，不可笼住它的嘴”（申25:4）及“工人得工价是应当的”（路10:7；太10:10）。
可能你并不需要涨薪去维持每日的起居饮食所需。但可能由于你的经验和资历，你的价值可能高于你当下的薪金。
所以，你该否提出增加工资？以下是一些问题帮助你去思考这些原则。
何时提出涨薪？
第一，审察你的动机。
你想加薪是因为你想建立你的王国还是拓展神的国？你求问时，是否带著知足的心？还是带著一颗永远无法满足的心？
第二，考虑你的工作环境。
几乎所有在福音机构或非盈利机构工作的人所赚到的都比商业领域的同龄人更少。我们知道为了主和衪的国，有一些牺牲是在所难免的。但是，有时基督教机构也该给他们的员工多一点薪资。如果你是一个福音工人，那么你所在的机构（教会）财务状况如何？是不是一个要勒紧裤带的困难时刻？是不是很稳定并且能给全职员工更多报酬？
第三，评估你的状况。
你需要为你自己根据你工作的质量和为机构带来的价值去评估一下你薪金上调的空间。一般来说，年资其实也是价值，因为你知道过往的历史和数据。你有没有恒常表现出你的工作质素？你有没有为自己增加更多责任？
第四，定下界线。
每一份工作都需要一个清晰的工作范围，但如果你的工作范围正在改变，而这个改变是在质或量的，那就需要在薪酬上要再作评估，使其可以反映新的期望。没有加薪但却做多了事不一定是好事，而且对你工作的持久耐力而言，你也想为你的工作定下界线，以免自己工作过劳。如果你的机构或公司无法为你涨薪但却增加了你的工作量，那你就该跟你的上司再重新釐定期望，使他更容易管理及对他人也合适。
第五，要现实。
你生活状况的改变不一定是你公司给你涨薪的原因，这些生活状况的例子包括：有孩子快要出生、买了一栋更大的房子、或想送子女去基督教学校。有更多的需要并不是要求加薪的合理理由。
相反，你要有计划地增加你工作上的责任。你的薪水是因为你的工作量或质量增加而增长的，而生活状况的改变并非要求加薪的合理原因。
如何求
不要以加薪作为一种控制你雇主的方法，或者不要以不公平的“最后通碟”使公司的业务困难。让你的工作质量见证你的价值。
无论你的请求是否成功，继续好像为主一样继续工作。你的工作质量不该以你收取的报酬而定；你工作不只求薪水，而你所做的任何事，都是为荣耀神而做的。
依靠神
期待加薪是一个很脆弱的事情，因为我们既要考虑我们的需要，也要考虑我们在人前的价值。这是承认我们不是自给自足的，而是倚靠神的供应：借着我们的劳力而赐给我们薪金。圣经告䜣我们工人应该得他们的工价，但我们也要有信心神一定会供给我们所需。
大家可以这样祷告：“神啊，你知道我的需要，也看到我所做的工作，我很有信心你会为我和我的家庭提供一切所需。我祈求我的雇主会给我涨薪，但我也相信如果他们不允许，你的荣耀也会在如何照料我这个事情上得到彰显。”
译：何坤阅；校对：JFX。原文刊载于福音联盟英文网站：How Should a Christian Ask for a Raise?
